Centro Di Costo Personale (15)
Scheda Obiettivo Nr. 5
Obiettivo 15.5
Anticorruzione: predisposizione del piano triennale di prevenzione e attivazione formazione e controlli
Seguendo le indicazioni della L. 190/2012, a seguito della nomina da parte del Sindaco del Responsabile della prevenzione, si procederà a predisporre il Piano triennale di prevenzione della Corruzione e ad individuare le modalità di selezione e formazione del personale operante nei settori particolarmente esposti al rischio di corruzione.
Riferimento al Piano di Mandato
| Programma : | 6 | Una Pubblica Amministrazione Efficiente e Trasparente a Servizio dei Cittadini |
| Progetto : | 6.1 | Innovazione dell'attività amministrativa |
| Azione : | 6.1.1 | Rendere comprensibili, trasparenti e verificabili i programmi dell'Amministrazione Comunale |
Referente Gestionale
| Tagliabue Stefania |
Attività Previste
| Nr. |
Descrizione |
G |
F |
M |
A |
M |
G |
L |
A |
S |
O |
N |
D |
| 1 |
Elaborazione proposta del Piano triennale di Prevenzione della Corruzione |
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| 2 |
Approvazione del Piano triennale di Prevenzione della Corruzione |
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| 3 |
Definizione delle procedure più appropriate per selezionare e formare i dipendenti destinati ad operare in settori particolarmente esposti al rischio di corruzione |
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| 5 |
Monitoraggio dell'efficace attuazione e dell'idoneità del piano triennale di prevenzione della corruzione con eventuale proposta di modifica |
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| 6 |
D'intesa con il dirigente/responsabile competente, verifica dell'effettiva rotazione degli
incarichi negli uffici preposti allo svolgimento delle attività per le quali è più elevato il
rischio di corruzione |
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| 7 |
Pubblicazione nel sito web dell'amministrazione una della relazione recante i risultati dell'attività svolta e trasmissione alla Giunta |
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Indicatori Misurabili
| Nr. |
Denominazione |
Unità di Misura |
Simbolo |
Risultato Atteso |
| 1 |
Approvazione piano in Giunta- entro marzo |
% di attuazione |
% |
100 |
| 2 |
Efficacia comunicazione del piano- N°dipendenti informati/n°dipendenti dell'ente
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% di frequenza |
% |
100 |
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